Lopičić ističe da je podnio tužbu Osnovnom sudu u Podgorici 2022. godine zbog mobinga, odnosno situacije koja je bila u Agenciji za zaštitu konkurencije.

„To se iz godine u godinu produbljivalo i kulminacija je bila oduzimanjem računara koje je sredstvo za rad, koje je bio osnov da bih ja mogao da radim. Pored toga sto nisam imao sredstvo za rad ja nisam imao radne zadatke, takođe i koeficijent koji je po granskom kolektivnom ugovoru za upravu i pravosuđe uvećan nije mi dat. Prebačen sam na drugo radno mjesto da se ne bavim ekonomijom, i ako sam ekonomski analitičar, između ostalog i sudski vještak. Tako da je sve to bila kulminacija jedna velika da bi jednostavno možda ja jednostavno mogao da napustim tu Agenciju za zaštitu konkurencije“, naveo je on.

Prema riječima Lopičića spor je trajao duže imajući u vidu da su predmeti u odnosu na mobing izuzetno teško dokazivi

„Da je problem u tome što vjerovatno što službenici nemaju toliko hrabrosti da se upuste u tako neki dug i iscrpan proces. Kod mene se to završilo uspješno. Osnovni sud je prepoznao da se radi o mobingu, o zlostavljanju na radnom mjestu, tako da je donijeta odluka ove godine, mislim da je bio februar mjesec, gdje je prvostepeni organ utvrdio da je vršen mobin na damnom”, istakao je Lopičić.

Primjer Lopičića može da bude ujedno i poruka svima zaposlenima koji trpe mobing, odnosno zlostavljanje na radu.

„Čini mi se da bi to možda bila i poruka svim državnim službenicima i zaposlenima da ne trpe zlostavljanje, šikaniranje, omalovažavanje, nemogućnost napredovanja u poslu. Jednostavno da država zauzme da direktori ne budu ti koji su kao šerifi koji bi kažnjavali one koji bi prijavili neku nepravilnost, nezakonitost ili po nekim drugim pravnim osnovama jer mobing je opet širok pojam“, naveo je on.

Pored uzimanja računara, Lopičić je bio suspendovan dvije godine.

„I izmislili su neki slučaj da sam ja nešto uradio pa u me suspendovali dvije godine iako je taj proces mogao da se završi u roku od dva mjeseca. Oni su koristili taj neki zakonski rok od dvije godine kako bi taj proces mogao da zastara jer nisu imali adekvatne dokaze, ni svjedoke ni ništa, tako da sam i u tom smislu bio pritisnut zato što sam bio pokrenuo mobing protiv direktorice i menadžmenta Agencije“, dodao je Lopičić.

Mobing je pred Osnovnim sudom dokazan, samim tim Lopičić pravno nastavlja svoju borbu.

„S obzirom da smo pokazali i dokazali da je mobing bio pred Osnovnim sudom sada su instance na Viši sud. Nakon Višeg suda kompletira se priča, a sama priča u Agenciji ne može biti završena jer bi tu trebale da se uključe i neke druge institucije, ima dosta nepravilnosti koje treba da preduzmu možda neke druge nadležni organi koji bi trebali da se bave samom Agencijom“, naveo je on.

Lopičić zaključuje da se treba ići i u izmjenu zakona, na način što će doći do vođenja registra i evidencije lica koja su sudskim odlukama osuđena zbog mobinga, kako bi stvorilo osjećaj sigurnosti kod zaposlenih, ali i uticaja na nadređene da niko nije iznad zakona.