Najveći broj radnih mjesta, kako je navedeno, odnosiće se na Sektor granične policije, imajući u vidu potrebe, kao i obaveze na evropskom putu odnosno pregovaračkom poglavlju 24.

Bečić je predočio da će na ovaj javni poziv pravo da apliciraju imati sve kandidatkinje i kandidati mlađi od 32 godine, a koji imaju minimum IV stepen stručne spreme i ispunjavaju druge prateće Zakonske uslove.

“Uporedo sa kontinuiranim normativnim unapređenjem i novim zakonskim projektima, procesom digitalizacije i modernizacije rada, čišćenjem sektora bezbjednosti od svih nedozvoljenih uticaja saglasno zakonskim mehanizmima, zatim motivisanjem i uvažavanjem profesionalaca u sistemu, nakon dva javna poziva za mlade visokoškolce, nastavlja se rješavanje naslijeđenog deficita policijskog kadra i kadrovska obnova otvaranjem vrata za mlade ljude i novu energiju, a sve sa ciljem da ojačamo kapacitete, ubrzavamo evropski put, ali i obezbijedimo što veće prisustvo policijskih službenika u samoj zajednici, na ulici, u naseljima, kvartovima, što predstavlja važnu preventivno-obavještajno-bezbjednosnu komponentu. Jačamo kapacitete, snažimo institucije, gradimo čist, otporan i odgovoran sektor bezbjednosti koji služi isključivo državi Crnoj Gori i njenim građanima”, poručio je Bečić.